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2024년 최저임금이 시간당 9,860원으로 확정되었습니다. 달라진 최저임금으로 월급이 얼마나 더 늘어날지 궁금해하시는 분들이 많은데요. 본인의 월급을 바로 계산해 보세요.
2024년 최저임금이 만원을 넘진 못했지만 그동안 가파른 최저임금 상승으로 인해 전보다 월급이 많아지신 분들이 많습니다. 미리 월급을 계산해 보고 계획을 짜면 좋을 것 같습니다.
목차
1. 2024년 최저임금
2. 2024년 최저임금 계산기 활용법
3. 2024년 월급
4. 2024년 4대보험요율
2024년 최저임금
최저임금위원회에서 2024년 최저임금을 시간당 9,860원으로 최종 확정했습니다. 2023년 최저임금인 9,620원에서 2.5%인 240원이 인상되었으며 낮은 인상률을 기록하고 있습니다.
2024년 최저임금으로 계산된 한 달 치 월급은 총 2,060,740원으로 내년에는 월급이 조금 더 오를 것으로 보입니다.
2024년 최저임금 계산기 활용법
최저임금이 올랐다면 내년의 월급을 계산해 봐야겠죠. 2024년 최저임금 계산 시 활용법을 알아보도록 하겠습니다. 아래의 링크를 클릭해주세요.
링크를 클릭하면 다음 임금계산기가 나옵니다. 다른 계산기보다 다음 계산기가 제일 쉽고 간단한 것 같아요. 먼저 시급을 적어주고 주급, 월급을 선택해 줍니다. 저는 월급으로 계산을 해볼게요.
월급을 선택해 주고 계산하기를 클릭하면 예상월급이 계산됩니다. 209시간 안에 주휴수당도 포함되어있는 것으로 주휴수당이 포함된 월급을 계산할 수 있습니다.
2024년 월급
2024년 최저임금이 9,860원으로 확정되었고 4대보험 요율도 오를 것으로 예상되었지만 건강보험은 정부에서 인상을 고려하고 있지 않다는 것을 내비친 것으로 보아 23년과 동일할 것으로 보입니다. 현재 4대보험 요율에 따른 2024년 최저임금에 맞춰 세후급여를 계산해 보도록 하겠습니다.
2024년 4대보험 요율
2024년 최저임금이 인상되었지만 4대보험 요율도 인상될지는 미지수입니다. 하지만 정부에서 건강보험 요율 인상을 고려하고 있지 않은 것으로 보아 2023년도와 동일하지 않을까 싶습니다.
마지막으로 현재 4대보험 요율을 알려드리도록 하겠습니다.
1. 국민연금 : 9%( 사업주부담 4.5%, 근로자부담 4.5% )
2. 건강보험 : 7.09%( 사업주부담 3.545%, 근로자부담 3.545% )
3. 장기요양보험 : 12.81%( 사업주부담 50%, 근로자부담 50% )
4. 고용보험 : 사업주부담(150인 미만 기업) 1.15%, 근로자부담 0.9%
5. 산재보험 : 업종마다 요율 상이
